Zzp-moeders waarderen hun vrijheid, maar die komt met duidelijke afwegingen

Zzp-moeders met basisschoolkinderen zijn opvallend positief over het ondernemerschap. Dat blijkt uit recent onderzoek van Knab onder ruim 2.000 zelfstandig ondernemers. Bijna de helft van deze groep geeft het zzp-schap een 9 of een 10.

Gemiddeld beoordelen zzp’ers hun werk met een 8,2. Moeders met kinderen in de basisschoolleeftijd komen daar nog iets bovenuit, met een 8,4. Volgens de onderzoekers sluit het ondernemerschap in deze levensfase goed aan bij het gezinsleven.

Die uitkomst zal voor veel zelfstandigen herkenbaar zijn. Juist in de jaren waarin kinderen naar school gaan, ontstaat een ritme waarin ruimte en flexibiliteit belangrijk zijn.

Werk aanpassen aan het gezin

Schooltijden, studiedagen, vakanties en onverwachte situaties vragen om voortdurende afstemming. Als zzp’er heb je meer mogelijkheden om je werk daarop aan te passen.

Uit het onderzoek blijkt dat veel moeders hun werk niet per se verminderen, maar vooral anders organiseren. Ze werken vaker tijdens schooluren, ’s ochtends vroeg of juist in de avond. Het werk verschuift mee met het gezin.

Voor veel zelfstandigen is juist die flexibiliteit een belangrijke reden om voor het ondernemerschap te kiezen, en om ermee door te gaan in deze fase van hun leven.

Flexibiliteit betekent ook: vaak zelf oplossen

Tegelijk laat het onderzoek een andere kant zien. Flexibiliteit betekent in de praktijk vaak ook dat dezelfde groep degene is die bijspringt als er iets speelt.

In gezinnen waarin de partner in loondienst werkt, geeft 69% van de zzp-moeders aan dat zij overdag meestal degene zijn die iets regelt bij bijvoorbeeld een ziek kind of een telefoontje van school. Bij zzp-vaders ligt dat aandeel aanzienlijk lager.

Dat laat zien dat flexibiliteit niet alleen een voordeel is, maar ook gepaard gaat met verwachtingen. Wie flexibel kan werken, wordt in de praktijk ook vaker degene die het opvangt.

Enthousiast, maar niet zonder zorgen

Hoewel de waardering voor het ondernemerschap hoog is, ervaren zzp-moeders ook duidelijke knelpunten.

De meest genoemde uitdaging is inkomensonzekerheid. Ook het door elkaar lopen van werk en privé en moeite met echt vrij zijn komen regelmatig terug. Dat zijn zorgen die breder spelen onder zzp’ers, maar in combinatie met zorgtaken vaak extra voelbaar worden.

Het beeld dat naar voren komt, is er dus één van balans zoeken. De ruimte om werk en gezin zelf te organiseren wordt gewaardeerd, maar vraagt tegelijkertijd om voortdurende afwegingen.

Keuzevrijheid vraagt om stevige basis

Dat veel zzp-moeders bewust kiezen voor het ondernemerschap in deze fase is duidelijk. Het geeft ruimte om aanwezig te zijn op belangrijke momenten en het werk aan te passen aan het gezinsleven.

Tegelijk roept het ook de vraag op hoe bestendig die keuzevrijheid is als risico’s grotendeels bij de zelfstandige zelf liggen. Denk aan inkomen bij uitval, pensioenopbouw en de mogelijkheid om echt rust te nemen.

Juist voor zelfstandigen met zorgtaken is het belangrijk dat die basis op orde is. Zodat flexibiliteit ook daadwerkelijk een keuze blijft, en geen noodzaak.

BRON: Knab